Referat Frauen
Ihre Ansprechpartnerin
Antje Gall
Email: Antje Gall
Unsere Positionen
- Beamtenstatus für alle Lehrkräfte
- A 13/EG 13 für alle: Einheitliche Eingangsbezahlung für grundständig ausgebildete Lehrkräfte unabhängig von Schulform und -stufe
- Attraktive Laufbahngestaltung
- Entwicklung und Erprobung flexibler und attraktiver Arbeitszeitmodelle für den Bildungsbereich
- Personeller Einsatz in Bildungseinrichtungen unter Berücksichtigung familiengerechter Kriterien
- Wissenschaftliche Ausbildung von Erzieher/innen (DQR-Niveaustufe 6)
- Bessere Bezahlung von Erzieher/innen gemäß ihrer Professionalisierung
- Hochwertige und kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen
- Gender Mainstreaming und Diversity Management als verpflichtende Bestandteile in der Lehrerausbildung
- Ausbau der Kindertagesbetreuung bei gleichzeitiger Sicherung der Qualität
- 2. Bildungsoffensive „Ganztag“
Aktuelles Frauen im VBE
Aktuelles aus dem Verbandsleben
Bis 2035 fehlen bundesweit bis zu 158.000 Lehrkräfte!
VBE Bundesverband veröffentlicht Studie zu Lehrkräftebedarf und -angebot bis 2035 In Deutschland existiert ein massiver Lehrkräftemangel. Im Sachsen-Anhalt fehlen nach Angaben einer Antwort des Bildungsministeriums auf eine kleine Anfrage ca. 900 Lehrerinnen...
Die Bedürfnisse der Kinder müssen im Vordergrund stehen
Angesichts der Herausforderungen, die mit der Aufnahme geflüchteter ukrainischer Kinder und Jugendlicher auf Schulen und Kitas zukommen werden, entwickelten der VBE Bundesverband und die 16 Landesverbände eine gemeinsame Position. Auf deren Grundlage fordert Udo...
VBE fordert Beibehaltung der Maskenpflicht!
Der VBE Sachsen-Anhalt fordert genau wie der VBE Bundesverband die Beibehaltung der Maskenpflicht in der Schule! Angesichts des dramatischen Infektionsgeschehens und aufgrund der durch die Bundesregierung beschlossenen Abschwächung des Infektionsschutzes stand das...